成功和稀泥,孔泛的脸色顿时缓和,点头说:“几位厂长放心,我们生产业务部所有的人一定同心协力,把生产搞上去。”
这话说的,和没说一样。
祝晓敏勾勾唇,没有再说话。
杜腾飞点头:“也确实,工人要自己生产,还要带徒弟,确实不容易,给一定的奖励也可以调动工人的积极性,只是这个金额……祝主任认为多少合适?”
祝晓敏笑起来:“这奖金表明的只是我们厂子里对工人的鼓励,重要的是态度,具体的金额,一个要看预备增加多少工人,另一个当然要看财务能挤出多少预算?”
这一下,问题又给到郑源。
郑源看看祝晓敏,又看看许明江,笑说:“财务的预算只能是个总数,这要看具体得多少人,那就还要计算所需要的产量。”
这是又把皮球踢给许明江。
许明江向他瞪眼。
高良志笑起来,向杜腾飞说:“今天开会为的是定方案,具体细节,让各部门再另行研究,现在首要的任务还是参加展示会布料的挑选。”
杜腾飞连连点头,向祝晓敏说:“祝主任,省里领导很重视这次展示会,对提花罗纹布也是赞赏有嘉,中午我们厂组研究了一下,决定把这次展示会的具体工作交给你做。”
意料之中!
祝晓敏立刻表示:“领导们信任我,我一定会把这项工作做好。”
杜腾飞转向李香兰说:“之后招工的工作,人事部上点心,不止要工人的数量,还要看工人的素质。”
招工可是一个肥差,所有想进纺织厂的人都要经她同意才行。
李香兰眼睛都在发光,立刻表示,一定要把工作做好。
事情基本安排好,散会之后,祝晓敏没有马上回车间动员工人,而是直接跟着郑源跑了,追着问财务的预算,然后再拉着许明江预估产量,进而算出需要工人的数量,三人一起合计出一个数字,最后祝晓敏写了一份简短的报告,拿去找孔泛。
只有招工的事全面展开,自己的提花罗纹布车间才好再往进挑人。
这么一项重要工作,居然不是交给自己,而是直接交到了祝晓敏身上,孔泛正在办公室里生闷气,见她敲门进来,立刻黑了脸,没好气的问:“祝主任又有什么事?”
祝晓敏把报告给他:“现在确定了带出一个女工给多少奖励,车间才好去动员工人。”
孔泛拿过来看看,惊讶的问:“五块钱?”
现在一二级女工一个月也就二十多块钱的工资,即使是五六级的,也不过三十多块,这五块钱算是不小的数目,几乎是很多人家一个月的菜钱。
祝晓敏点头:“许部长那边算过,提花罗纹布做为一款新式面料,即使展示会我们表现平平,销量也至少会比现在翻一番,所以,只提花罗纹布技术,至少还要培养出七十多个女工,甚至更多。”
“之后,我又问过郑部长可以拨到这项工作里的资金,这是最后商量出的金额,不会太少,显得厂里没有诚意,也不会太多,让大家太过急于多带一个人,反而把关不严。”
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