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招聘办公室微h(第3页)

公共实习生不分业务领域,实习周期也比普通的实习时间长,绝大部分实习生都能获得留用机会。

所以对公共实习生的招聘要求,也比普通的短期实习生要高很多。

一群合伙人面面相觑,无人主动回应。

招公共实习生,费力不讨好的买卖。

又不是给自己的团队招人,辛辛苦苦浪费了时间,还是在给他人做嫁衣。

诉讼律师是独立性极强的职业,谁也不愿意把宝贵的时间花在别人身上。

我来吧,聂容嘉主动说道。

好的,聂律师,还有其他人吗?周朗又问道。

仍然无人应答。

那我们进行下一个议题

会议结束以后,合伙人纷纷站起身,还没从会议室中离开。

我发现啊,每一次招聘实习生,聂律师都表现的特别主动,一个合伙人扬声说道。

聂容嘉整理面前文件的动作停下,抬起头看他。

秃头凸肚的林先军,说起话来也跟他脑袋上的脂溢性皮炎一样,一股化不开的油腻气息。

大家都这么忙,我来为大家分担一点工作负担,也算是为人民服务了。聂容嘉掩饰住心里的厌恶,假笑着说。

给你机会你不要,我把机会拿过来你又阴阳怪气。

聂容嘉忍不住在心里大翻白眼。

但是每一次聂律师招进来的都是女生,要我说,女生哪有男生好用?不能喝酒不能熬夜,还要担心什么乱七八糟的身体状况,抗压能力也不行

聂容嘉瞪了他一眼:林律的意思是说,我不能喝酒不能熬夜,抗压能力也不行?

她的创收能力在全律所排第二。

第一是周朗。

林先军没落着好脸色,讪讪地说道:聂律师是什么水平,其他女生那可是追也追不上啊。

毕竟,谁有那个本事,能爬上盛世董事长的床?

他心里不屑地想着。

我招实习生从来都是按照律所的规定和要求来的,林律师如果对我的招聘结果不满意,可以直接指出来,或者,主动接过来招聘的任务,对不对?

而不是在这里阴阳怪气,煽风点火,让整个律所都怀疑,她招人有失偏颇。

诡计多端的男人。

当然,她就是要多招女生。

她好不容易挤着男人堆爬到现在的位置上,如果还不给女生多创造机会,她爬上来的意义是什么?

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